Kişisel Verileri Koruma Kurumu (KVKK), çalışanların kurumsal e-posta hesapları ve iş amaçlı iletişim kanallarının denetlenmesine ilişkin yeni kurallar açıkladı.
Buna göre işverenlerin denetim yetkisi sınırsız olmayacak. Çalışanların önceden bilgilendirilmesi ve denetimin belirli, meşru bir amaçla ve ölçülü şekilde yapılması gerekecek.
Kurul ayrıca, somut bir şüphe veya belirli bir olay bulunmadan genel ve sürekli şekilde e-posta içeriklerinin incelenmemesi gerektiğini belirtti.
Yeni karar, hem çalışanların kişisel verilerinin korunması hem de işverenlerin denetim uygulamaları açısından önemli değişiklikler getiriyor.
